Egalité des droits à congé dans la fonction publique

Cette loi garantit que tous les agents de la fonction publique, qu'ils soient titulaires ou contractuels, bénéficient des mêmes droits en matière de congés. Elle élimine ainsi les discriminations basées sur le statut, assurant une égalité de traitement pour tous les agents publics. Concrètement, cela signifie que chaque citoyen travaillant dans l'administration a accès aux mêmes délais de repos et aux mêmes avantages familiaux.