Garantir l'embauche d'un apprenti au terme de sa formation pour l'entreprise qui le souhaite

Cette loi oblige les entreprises qui accueillent un apprenti à lui proposer un CDI à la fin de sa formation si elles souhaitent le garder. Cela sécurise l'avenir professionnel des jeunes en garantissant un emploi immédiat après leurs études. Pour les citoyens, cela signifie plus de stabilité et moins de précarité pour les nouveaux diplômés.